Desarrollo de la Competencia de Trabajo en Equipo
| CLIENTE | Compañía líder en el ámbito de la distribución de energía |
| ¿QUÉ NECESITA? | Formación para impulsar la creación de equipos de alto rendimiento entre su plantilla. |
| ¿CÓMO LO HACEMOS? | A través de acciones formativas presenciales, muy dinámicas y participativas, se busco aumentar el espíritu de colaboración, para mejorar la productividad y el ambiente de trabajo. Previamente se trabajo en identificar aquellas “pequeñas” actitudes que generan problemas de comunicación y minan la confianza así como reconocer los puntos fuertes y áreas de mejoras de los participantes. |
| ¿QUÉ CONSEGUIMOS? | Con la formación se potencio la habilidad para escuchar de forma activa y empática permitiendo reducir las reacciones emocionales ineficaces en el trabajo y generar nuevos compromisos que mejoran la relación y los resultados, elaborando una estrategia ganadora de colaboración. |
La formación ha sido muy amena, pero, sobre todo, útil para mejorar nuestro desempeño profesional, la transferencia al puesto es i...
Marina Suarez
Asesora Fiscal, AutónomaLos cursos e-learning me han resultado muy dinámicos y flexibles, me permitían resolver las dudas según surgían sin ajustarme a un...
Ana López Polonio
Técnico de RRHH en VeralliaHe realizado dos cursos y me han parecido muy prácticos, pude solucionar todas las preguntas que tenía gracias a los ponentes, son...
